公司断交社保补缴怎么办

公司断交社保，应尽快补缴。依据《社会保险法》，单位需按时足额缴纳社保，断交将影响员工权益及社保待遇。长期不补缴，可能导致员工无法享受医疗、养老等保障，面临法律风险和经济损失。
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公司断交社保需补缴。具体操作：1. 与单位协商，要求出具补缴申请并准备相关资料；2. 若单位不配合，向社保局投诉并填写补缴申请表；3. 必要时，申请劳动仲裁或提起诉讼，维护自身权益。
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处理公司断交社保的常见方式有补缴和协商。首先与单位沟通，了解其补缴意愿和能力；若单位拒绝或无力补缴，可寻求劳动仲裁或法律途径解决，根据具体情况选择最合适的方式。